zxcvb: 科學安排探親休假,第72集團軍某旅把實事辦到官兵心坎上

科學安排探親休假,第72集團軍某旅把實事辦到官兵心坎上


7 Mar 2024 at 05:17pm
春節臨近,部隊科學統籌、合理安排官兵探親休假,第72集團軍某旅官兵說—

堅守戰位安心返鄉團圓暖心

  ■高鵬

  「我的休假報告批下來了,這個春節回家過!」春節前夕,第72集團軍某旅二級上士劉慶在連隊休假計劃表中看到自己的名字,激動地撥通了愛人的電話。

  此前,春節能不能如願休假,一度成為困擾劉慶的心事。

  去年,劉慶剛在老家辦完婚禮,就接到歸隊參加大任務的通知。劉慶聽令而行,立刻訂了返回部隊的機票。年底評功獎,劉慶因完成任務出色榮立三等功,但因演訓任務繁重,他的休假計劃遲遲未能落實。

  眼看春節將近,劉慶打算休假回家陪伴愛人。然而,在報到休假計畫時

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,他卻有些猶豫。原來,連隊也有戰友計畫休假。

  一些官兵私下討論認為,春節休假名額有限,前期立了功評了先進的,理應「發揚風格」把機會讓出來。考慮到自己剛立了功,又是黨員骨幹,劉慶思索再三,決定暫停休假計畫。

  同樣有些為難的,還有連隊文書倪建雄。擔任連隊文書4年多來,倪建雄工作認真負責,並得到連隊官兵的一致認可。因工作任務特殊,前幾年過春節,他都選擇堅守崗位。今年,倪建雄本打算回家過年陪伴家人,但了解到有其他戰友提出了休假申請,最終還是決定「發揚風格」。

  官兵休假計畫上報連隊後,細心的指導員發現,一些先前希望休假的官兵並沒有出現在名單上。深入了解情況後,指導員決定以「春節休假如何看、怎麼辦」為主題,給官兵上一堂思想教育課。

  課堂上,指導員結合劉慶和倪建雄的平時表現,深入分析兩人此次休假「發揚風格」的現實原因,引導官兵展開討論。

  「守護萬家燈火,是軍人的職責,也是軍人的

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神聖使命。春節期間,軍人首先應該服從部隊需要,堅守崗位、鉚在戰位。”

  「休假是法規制度賦予官兵的正當權利,而榮譽是靠自身努力獲得的,不能將兩者對立起來,得了榮譽就不能休假。”

  “春節休假名額有限,應當更多考慮家庭有困難的同志。”

  ……

  話越說越透,理越辯越明。經過一番討論,官兵逐漸統一認識:節日期間,軍人首先要守衛好國家安全和人民幸福安寧,讓祖國和人民放心。在此前提下,科學安排休假。有現實需求或家庭困難、在年度工作中表現優異、長期堅守關鍵崗位的奉獻者,應優先安排休假,同時也考慮其他官兵的合理訴求。

  會後,指導員趁熱打鐵,帶領班排骨乾製訂值班方案後,將官兵休假方案進一步細化優化。他們結合近幾年春節休假人員名單,統計每位官兵春節休假的頻率和週期,並綜合考慮官兵家庭狀況、現實需求等因素,重新訂定春節休假人員名單。

  他們也採取安排家屬來隊探親、優先安排節日外出等方式,力爭讓留隊官兵在安心堅守戰位的同時,過一個歡樂祥和的春節。

  該連採取的暖心舉措,得到旅領導

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的讚。「休假涉及官兵切身利益,與戰鬥力建設緊密相關。只有嚴格落實法規制度,科學統籌、精細服務,才能讓官兵堅守戰位安心、返鄉團圓暖心,有效增強大家的幸福感、獲得感。”該旅領導介紹,他們將此做法推廣到各基層單位,在完成好戰備和值班任務前提下,最大限度保障官兵休假權益,讓幹事創業者嘗甜頭,讓踏實奉獻者不吃虧。

  職責使命擺在前,暖心措施聚兵心。休假計畫公佈後,劉慶辦理完批假手續,安心踏上了返鄉之路。他激動地說:“感謝組織的關心關懷,我一定再接再厲,積極為部隊戰鬥力建設作貢獻!”

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